lunes, 18 de marzo de 2019

LA EMPRESA COMO INSTITUCIÓN EN EL DERECHO LABORAL


CONCEPTO LEGAL Y JURÍDICO DE EMPRESA


En un plano empresarial el concepto de empresa es definida como una ‘’Unidad de control y decisión que utiliza diferentes insumos para producir bienes o servicios’’; en un ámbito jurídico, pero inclinado a lo fiscal, la empresa es definida por el derecho tributario como la persona física o moral que realice actividades comerciales industriales, agrícolas, ganaderas, pesca, y silvícolas. Pero qué se debe entender como empresa en el derecho laboral.

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La Ley Federal del Trabajo establece en su siguiente artículo una definición sobre lo que se debe entender como empresa.

Artículo 16.- Para los efectos de las normas de trabajo, se entiende por empresa la unidad económica de producción o distribución de bienes o servicios…

Para el jurista laboral Víctor Manuel Alfaro Jiménez, la empresa es concebida como:

Entidad que mediante la organización de elementos humanos, materiales, técnicos y financieros proporciona bienes o servicios a cambio de un precio que le permite la reposición de los recursos empleados y la consecución de unos objetivos determinados.

En síntesis, algunos de los elementos de la empresa son: organización, producción y distribución; bienes y servicios; y el fin económico.

Por lo tanto, empresa se puede definir en el derecho laboral como todo ente organizado y productivo que distribuya un bien o servicio con la motivación de conseguir un beneficio económico, predominantemente pecuniario.

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